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      茅先生 (男 本科) 更新日期:2024/10/22 8:00:05
    基本信息
    姓    名:  茅先生 性    別:  男
    出生年月:  1969年04月 身份證號(hào):  320926196904290413
    民    族:  漢族 籍    貫:  江蘇  
    身    高:  171 體    重:  70 公斤
    婚姻狀況:  已婚 現(xiàn)所在地:  泉州地區(qū)  
    畢業(yè)院校:  南紡 畢業(yè)時(shí)間:  1991年07月
    最高學(xué)歷:  本科 專業(yè)名稱:  行政管理
    工作經(jīng)驗(yàn):  十五年以上 最高職稱:  經(jīng)濟(jì)師
    聯(lián)系電話:  僅供企業(yè)VIP會(huì)員查閱 語言能力:  普通話標(biāo)準(zhǔn)
    電子信箱:  僅供企業(yè)VIP會(huì)員查閱 QQ 號(hào) 碼:   
    教育培訓(xùn)
    教育背景 時(shí)間 所在學(xué)校 專業(yè) 學(xué)歷
    1988-09至1991-07 江蘇南通紡織工業(yè)學(xué)院 行政管理 大專
    1992-09至1995-07 中紡 行政管理 本科
    求職意向
    職位性質(zhì):  全職
    期望行業(yè):  服裝/紡織/印染
    期望職位:  行政/人事/人力資源管理/行政副總
    工作地區(qū):  福建省內(nèi)泉州地區(qū) 廈門地區(qū) 福州地區(qū) 漳州地區(qū)
    期望月薪:  面議
    自我評(píng)價(jià):
    本人為人真誠(chéng),責(zé)任心強(qiáng),有經(jīng)驗(yàn),善溝通、好心態(tài)。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)和企業(yè)忠誠(chéng),虛心好學(xué),處事周到,性格活潑開朗,有很好的團(tuán)隊(duì)合作精神,敢于吃苦,能經(jīng)常出差,品行端正,有成熟的營(yíng)銷網(wǎng)絡(luò),能全方位的運(yùn)作市場(chǎng)各層次銷售以及行政/人事/人力資源方面的管理,同時(shí)也有行政管理及營(yíng)銷管理方面的經(jīng)驗(yàn),得到領(lǐng)導(dǎo)和同事們的贊賞和肯定,勇于不斷創(chuàng)新。工作承諾:將在貴公司的工作中,天天不懈地努力,天天與企業(yè)共同進(jìn)步,同時(shí)不斷學(xué)習(xí)先進(jìn)科學(xué)的專業(yè)管理知識(shí),使自己更能勝任本專業(yè)工作。給予我的空間和平臺(tái),將更勤奮工作,決心為貴公司發(fā)展和繁榮作出自己的貢獻(xiàn),也真正體現(xiàn)出自我的人生價(jià)值!
    具溝通、協(xié)調(diào)、計(jì)劃、組織、統(tǒng)籌、執(zhí)行、領(lǐng)導(dǎo)等能力
      1、豐富的管理經(jīng)驗(yàn),熟悉現(xiàn)代企業(yè)管理模式,具備先進(jìn)的企業(yè)經(jīng)營(yíng)、人力資源、行政管理理念和管理方法。
      2、個(gè)人素養(yǎng)高,有良好的職業(yè)道德,富有領(lǐng)導(dǎo)魅力,富有親和力、說服力、洞察力;深諳授權(quán)、激勵(lì)、贊揚(yáng)、批評(píng)藝術(shù)。
      3、擅于變革管理、規(guī)范化管理,對(duì)作業(yè)流程、工作程序的有效性、控管性、及時(shí)性的設(shè)計(jì)有較為豐富的經(jīng)驗(yàn)。
      4、能用人力資源、行政手段配合并推進(jìn)企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),對(duì)緩解勞資矛盾,穩(wěn)定關(guān)鍵員工隊(duì)伍,營(yíng)造良好的企業(yè)氛圍,塑造企業(yè)文化有較強(qiáng)的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。
      5、熟悉國(guó)家勞動(dòng)和相關(guān)法律法規(guī),能熟練運(yùn)用人力資源管理模塊,對(duì)規(guī)章制度的制(修)訂、執(zhí)行、評(píng)估有較豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和駕馭能力。
      可以給企業(yè)建立一套規(guī)范化的管理、運(yùn)作體系,合理、簡(jiǎn)化、實(shí)用的具體運(yùn)作流程和程序。通過集體努力,可以使企業(yè)員工改變不良工作作風(fēng)和生活習(xí)性,提高員工基本素質(zhì)及職業(yè)素養(yǎng),從而使企業(yè)管理走上良性化軌道。以提高員工績(jī)效及企業(yè)影響力。

    項(xiàng)目描述:▌ 日田集團(tuán)新增5個(gè)下屬子公司等(2012-01 ~ 至今) 擔(dān)任職位: 集團(tuán)行政副總兼藥業(yè)副總經(jīng)理 項(xiàng)目描述: 1、擔(dān)任集團(tuán)行政副總,新增集團(tuán)5個(gè)下屬子公司:宏達(dá)人力資源公司、日田投資公司、日田置業(yè)、日田晨冠置業(yè)、日田桂茗茶業(yè)有限公司等,其中落實(shí)了2012年第二期3萬平方的地產(chǎn)開發(fā)項(xiàng)目以及2013年老藥廠100畝商用土地開發(fā)項(xiàng)目、2013年12月在鄰縣625畝城鎮(zhèn)化土地開發(fā),623畝地項(xiàng)目也于去年7月3日負(fù)責(zé)實(shí)施掛牌運(yùn)營(yíng)。 2、協(xié)助董事長(zhǎng)與集團(tuán)項(xiàng)目部完成日田-中國(guó)現(xiàn)代醫(yī)藥物流城項(xiàng)目審議工作、日田壯醫(yī)藥保健養(yǎng)生研發(fā)基地成立以及中國(guó)國(guó)際絲綢養(yǎng)生文化產(chǎn)業(yè)城立項(xiàng)前期工作等。 3、日田絲業(yè)企業(yè)文化長(zhǎng)廊建設(shè)完成使用!4、主持召開領(lǐng)導(dǎo)參加的英國(guó)國(guó)會(huì)議員代表團(tuán)回訪日田集團(tuán)洽談會(huì)、參與配合央視2套經(jīng)濟(jì)半小時(shí)在第八屆東盟博覽會(huì)對(duì)日田絲業(yè)的專題采訪報(bào)道、央視7套對(duì)日田絲業(yè)的專題采訪報(bào)道和2013年7月14日至24日全程跟隨配合中央七道《致富經(jīng)》欄目組對(duì)日田集團(tuán)與董事長(zhǎng)采訪錄制,并于8月16日在此欄目播出!5、組織籌劃企業(yè)宣傳體育比賽與文藝晚會(huì):“日田杯”藍(lán)球、羽毛球、歌唱比賽、“日田杯”十佳文明市民頒獎(jiǎng)晚會(huì)、最具慈善個(gè)人與集體頒獎(jiǎng)文藝演出等;負(fù)責(zé)地方特色展銷會(huì)與相關(guān)文化活動(dòng)節(jié)安排;社會(huì)公益項(xiàng)目;協(xié)助子公司相關(guān)促銷宣傳活動(dòng)(絲業(yè)、藥業(yè)、房產(chǎn)),通過人脈關(guān)系房產(chǎn)基本售完等!6、主持集團(tuán)與各子公司上半年與年終總結(jié)會(huì),絲綢、藥業(yè)營(yíng)銷新產(chǎn)品發(fā)布會(huì)主持安排,以及安排年會(huì)活動(dòng)等!7、兼藥業(yè)副總經(jīng)理,協(xié)助日田藥業(yè)集團(tuán)新版GMP認(rèn)證,順利過渡搬遷,建立行政后勤、人力資源、設(shè)備、財(cái)務(wù)物流與生產(chǎn)銷售等部門至正常運(yùn)營(yíng),協(xié)助負(fù)責(zé)藥業(yè)集團(tuán)新三板上市相關(guān)工作,與聘請(qǐng)上市財(cái)務(wù)顧問團(tuán)和集團(tuán)內(nèi)外進(jìn)行橫向縱向溝通協(xié)調(diào)工作!8、負(fù)責(zé)日田集團(tuán)與子公司的外聯(lián)工作:政府機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位部門和領(lǐng)導(dǎo)對(duì)接相關(guān)工作事宜!∝(zé)任描述: 實(shí)施集團(tuán)企業(yè)發(fā)展規(guī)劃目標(biāo),建立運(yùn)營(yíng)工作計(jì)劃,并開展工作!〃劇≌憬锕饧瘓F(tuán)下屬紡織企業(yè)籌建。2010-01 ~ 2012-10) 擔(dān)任職位: 行政副總 項(xiàng)目描述: 下屬紡織企業(yè)從籌建直到開工運(yùn)行!∝(zé)任描述: 從土建開始,設(shè)備安裝,完善組織架構(gòu),制定健全制度,行政與后勤保障,人力資源的普工及高管招聘工作,銷售貿(mào)易團(tuán)隊(duì)組建至開工運(yùn)營(yíng),通過媒體對(duì)新企業(yè)宣傳等!〃劇∠轼櫰髽I(yè)福建總部籌備成立。2002-01 ~ 2005-07) 擔(dān)任職位: 行政經(jīng)理 項(xiàng)目描述: 祥鴻企業(yè)福建總部籌備成立后,組建江蘇祥鴻企業(yè)集團(tuán) 責(zé)任描述: 完善機(jī)構(gòu),健全制度,建立財(cái)務(wù)體系,行政后勤保障,人力資源管理與招聘高管工作,銷售貿(mào)易團(tuán)隊(duì)組建以及國(guó)外辦事處設(shè)立等
    工作經(jīng)歷
    公司名稱: 江蘇全豐集團(tuán)  擔(dān)任職位: 辦公室主任/行政人力資源部經(jīng)理/總助/行政副總
    所屬行業(yè):  服裝/紡織/印染  時(shí)    間:  1991-09-2002-01
    工作職責(zé)  
    工作業(yè)績(jī):
    1991年9月—2002年1月 江蘇全豐集團(tuán)(注:國(guó)有中型紡織企業(yè),棉花-棉紡-織布)分別擔(dān)任文書,辦公室副主任,主任,總經(jīng)理助理; 工作職責(zé):各類規(guī)章制度的起草修訂、執(zhí)行考核、物流管理及成本控制、人事招聘考核、辦公室與后勤管理、會(huì)務(wù)組織、部門協(xié)調(diào)等各方面,發(fā)動(dòng)并積極參與公司人力資源管理建設(shè)等。
    公司名稱: 祥鴻企業(yè)(跨地區(qū)跨行業(yè)多元化集團(tuán)企業(yè))  擔(dān)任職位: 主任/副總
    所屬行業(yè):  服裝/紡織/印染  時(shí)    間:  2002-01-2005-07
    工作職責(zé)  
    工作業(yè)績(jī):
    2002年1月-2005年 祥鴻企業(yè)(注:原國(guó)企被祥鴻企業(yè)并購(gòu)重組,企業(yè)跨地區(qū)跨行業(yè)多元化集團(tuán)企業(yè))總部辦公室主任、江蘇祥鴻卡利奴服飾有公司副總經(jīng)理; 工作職責(zé):行政人事日常事務(wù)處理、人力資源工作、中東服裝銷售部管理(阿聯(lián)酋迪拜、沙特吉達(dá)等),后調(diào)回江蘇任江蘇祥鴻卡利奴服飾有公司副總經(jīng)理。 項(xiàng)目描述: 祥鴻企業(yè)福建總部籌備成立后,組建江蘇祥鴻企業(yè)集團(tuán) 責(zé)任描述: 完善機(jī)構(gòu),健全制度,建立財(cái)務(wù)體系,行政后勤保障,人力資源管理與招聘高管工作,銷售貿(mào)易團(tuán)隊(duì)組建以及國(guó)外辦事處設(shè)立等
    公司名稱: 德勝企業(yè)(企業(yè)擁有紡織、印染、服裝下屬公司)  擔(dān)任職位: 行政人力資源總監(jiān)
    所屬行業(yè):  服裝/紡織/印染  時(shí)    間:  2005-07-2009-11
    工作職責(zé)  
    工作業(yè)績(jī):
    2005年7月-2009年11月 德勝企業(yè) 擔(dān)任行政人力資源總監(jiān);1、人力資源工作:包括規(guī)章制度建設(shè)(重點(diǎn)為各部門工作手冊(cè)、流程制定)、員工異動(dòng)辦理、薪資核算、社保福利、員工培訓(xùn)、績(jī)效考核(尤其是銷售部門業(yè)績(jī)考核) 2、行政工作:會(huì)務(wù)安排、辦公室日常工作、對(duì)外協(xié)調(diào)、客戶管理(品牌營(yíng)銷代理商、專賣客戶等)、年檢變更、文字工作、費(fèi)用審核。3、行政副總:參與公司發(fā)展戰(zhàn)略決策,協(xié)助總經(jīng)理制定年度發(fā)展和經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。
    公司名稱: 浙江溫州曙光集團(tuán)(中國(guó)紡織人才網(wǎng)獵頭推薦)  擔(dān)任職位: 行政副總
    所屬行業(yè):  服裝/紡織/印染  時(shí)    間:  2010-01-2012-10
    工作職責(zé)  
    工作業(yè)績(jī):
    浙江溫州曙光集團(tuán)行政副總 2010年1月-2012年10月 浙江溫州曙光集團(tuán)(中國(guó)紡織人才網(wǎng)獵頭推薦,集團(tuán)擁有印刷、紡織、房地產(chǎn)等子公司) 行政副總(紡織企業(yè)從籌建直至開工); 工作職責(zé): 協(xié)助總經(jīng)理工作,制定公司發(fā)展的路線、政策、方針、目標(biāo),全面領(lǐng)導(dǎo)本公司內(nèi)部日常行政工作,對(duì)行政及人力資源工作全面負(fù)責(zé)。 項(xiàng)目描述: 下屬紡織企業(yè)從籌建直到開工運(yùn)行。 責(zé)任描述: 從土建開始,設(shè)備安裝,完善組織架構(gòu),制定健全制度,行政與后勤保障,人力資源的普工及高管招聘工作,銷售貿(mào)易團(tuán)隊(duì)組建至開工運(yùn)營(yíng),通過媒體對(duì)新企業(yè)宣傳等。
    公司名稱: 日田集團(tuán)(中國(guó)服裝人才網(wǎng)獵頭推薦)  擔(dān)任職位: 行政副總兼下屬藥業(yè)集團(tuán)副總經(jīng)理
    所屬行業(yè):  服裝/紡織/印染  時(shí)    間:  2012-11-至今
    工作職責(zé)  
    工作業(yè)績(jī):
    2012年11月-至今 日田集團(tuán)(中國(guó)服裝人才網(wǎng)獵頭推薦,集團(tuán)擁有絲業(yè)、藥業(yè)、房地產(chǎn)、商貿(mào)、投資等子公司)行政副總兼日田藥業(yè)集團(tuán)副總經(jīng)理。輔助董事長(zhǎng)對(duì)集團(tuán)各部門的全面領(lǐng)導(dǎo)。 制定短期、中期、長(zhǎng)期公司整體行政工作發(fā)展規(guī)劃與戰(zhàn)略,并提供分析報(bào)告?刂乒竟潭ㄙY產(chǎn)損耗,直屬部門的經(jīng)費(fèi)支出,對(duì)集團(tuán)員工任免有權(quán)向董事長(zhǎng)提供意見與建議。 負(fù)責(zé)指導(dǎo)、管理、監(jiān)督各部門的員工的工作,改善工作質(zhì)量,制定集團(tuán)各個(gè)部門的工作規(guī)范與獎(jiǎng)勵(lì)懲罰條例及考核,協(xié)助集團(tuán)下屬藥業(yè)集團(tuán)執(zhí)行總經(jīng)理的全面管理,擔(dān)任副總經(jīng)理,各藥種生產(chǎn)質(zhì)量工藝技術(shù)文件審核,完成養(yǎng)身文化醫(yī)藥飲品推廣、新藥廠成立、新版GMP認(rèn)證、企業(yè)新三板上市等工作。 項(xiàng)目描述:1、擔(dān)任集團(tuán)行政副總,新增集團(tuán)5個(gè)下屬子公司,第二期3萬平方的地產(chǎn)開發(fā)項(xiàng)目以及2013年老藥廠100畝商用土地、鄰縣625畝城鎮(zhèn)化土地開發(fā)。 2、日田-中國(guó)現(xiàn)代醫(yī)藥物流城項(xiàng)目審議工作、保健養(yǎng)生研發(fā)基地成立以及養(yǎng)生文化產(chǎn)業(yè)城立項(xiàng)前期工作等。 3、日田絲業(yè)企業(yè)文化長(zhǎng)廊建設(shè)完成使用。 實(shí)施集團(tuán)企業(yè)發(fā)展規(guī)劃目標(biāo),建立運(yùn)營(yíng)工作計(jì)劃,并開展工作。
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